公司党委副书记高德华首先在交流中代表刘董事长、黄总经理、徐书记向武侯区团委对公司团委工作的支持表示感谢。武侯区团委书记于海波谈到彩虹做为市名企，做为非公经济企业不仅在经营上为区上创造可观的经济效益，还在企业青年组织建设发展中工作也做得很扎实。这将是武侯区很多非公企业党建带团建的典型先进工作经验。值得区团委推广宣传的地方。

    于书记还表示在现代复杂多变的经济、社会形势下，青年建设工作对共青团工作带来了巨大的难点。而彩虹团委的三个亮点建设：一“站出来”团员们敢于亮身份，让公司员工更多的了解成都彩虹集团共青团组织，在企业的生产经营过程中青年起到模范先锋作用；二“插进去”青年积极参加公司组织的全员价值创造、全员劳动竞赛和全面质量管理活动，在新产品开发、技术创新中起到骨干作用，展现年轻人的智慧与活力。三“走出去”公司团委积极向区、市团委汇报工作，合作开展一些适合团员青年的活动，积极向公司党委推荐优秀团员为入党积极分子。这三个亮点建设将非公企业青年凝聚在了一起，形成了青年社会创新发展的切入点。希望彩虹集团团委能不忘青年工作初心，不断地促进武侯区、武侯新城以后青年建设工作。做为区团委今后也要认真服务好基层团组织，切实为彩虹集团的青年团员们解决各项问题。

    公司团委书记康蓓娜表示，将认真按照公司党委和区团委的要求，团结团员青年搞好团建工作，为公司的生产经营改革发展多做贡献。